行业信息

  • 湖北武汉市助理职称评审合作,职称(Professional Title)最初源于职务名称,理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。随着社会发展的需要,逐步产生了对专业技术人员的水平评价与聘任岗位相分离的需要,即“评聘分离”,职称的概念也相应发生了变化。聘任的岗位称之为“专业技术职务”,简称职务;而专业技术人员的水平则以“专业技术职务任职资格”来标识,简称职称。

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  • 工程师类职称项目认证介绍

    一、农牧业:农艺师、畜牧师、兽医师

    二、医药工程:工程师(药品、医疗器械、制药机械、药用包装)

    三、水产工程: 工程师

    四、经济类 :会计 经济 统计 经济管理、工商企业管理、市场营销、劳动工资、农业经济、运输经济、财税金融。

    五、建筑工程:工程师、建筑师、规划师(城乡规划、建筑、建筑结构、给水排水、暖通空调、电气、概(预)算、环卫工程、堤坝护坡、施工安装、建筑装饰、岩土工程、工程测量、市政道路、桥梁、园林绿化)土木建筑、土建结构、土建监理、土木工程、岩石工程、岩土、 土 岩 方、风景园林、园艺、园林、园林建筑、园林工程、园林绿化、古建筑园林、工民建、工民建安装、建筑、建筑管理、建筑工程、建筑工程管理、建筑施工、建筑设计、建筑装饰、建筑监理、装修装饰、装饰、测量、工程测量、电力、电子、电子信息、电子系统、电气、电气工程、电气设备、电气自动化、工业自动化、制冷与空调维护、暖通、暖通空调安装、腐蚀与防护、热能动力、机电、机电工程、机电一体化、光电子技术、化工、化工机械、机械、机械制造、机械设计制造、机械机电、汽车维修、设备安装、水利、水利水电、水电、水暖、水电安装、水电工程、给排水、锅炉、窑炉、路桥、路桥施工、道路与桥梁、隧道工程、计算机技术、计算机及应用、市政、市政工程、市政道路工程、建筑预决算、概预算、结构、结构设计、通信、安全、造价、统计师等


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  • 全国计算机信息高新技术考试是根据劳动部发[1996]19号《关于开展计算机信息高新技术培训考核工作的通知》文件,由劳动和社会保障部职业技能鉴定中心统一组织的计算机及信息技术领域新职业国家考试。

    该证书随着计算机技术快速发展和实际应用的需要,不断地*应用技术,更新内容,建立起动态的职业鉴定标准体系,并且由专家委员会,根据技术发展及时修订定和调整。

    极大地顺应了计算机信息高新技术的行业特色,是反映计算机操作技能水平的基础性职业资格证书,在要求计算机操作能力并且实行岗位准入控制的相应职业作为上岗证;在其它就业和职业评聘领域作为计算机相应操作能力的证明。得到众多用人单位的认可,进而有效地提高了持证人员的就业竞争能力,有力地促进了劳动者就业。


    全国计算机高新技术考试自实施以来,培训与考试依据职业标准,采用能力本位的课程模式、模块组合的教学模式及行为引导实例教学法,因此越来越受到各级各类学校和培训机构的重视,将培训考核纳入教学计划。


    各类学校和培训机构引进了全国计算机高新技术考试不仅是引进了一种认证体系,还是引进了一种先进的课程模式和教学模式,是真正意义上的职业教育课程和职业培训模式,有利于推动教学改革,对于职业院校意义尤其重大。
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  • 全国计算机信息高新技术考试密切结合计算机技术迅速发展的实际情况,根据软硬件发展的特点来设计考试内容和考核标准及方法,侧重专门软件的应用,以软件为对象,以标准作业为载体,重在考核计算机软件的操作能力。


    考试以实际操作为主,考试方法是在计算机上使用相应的程序完成具体的作业任务,重在考核计算机软件的操作能力。采用模块化的培训考试设计,根据不同领域中的计算机应用情况,以职业功能分析法为依据建立若干个实用软件的独立模块,应试者可根据自己工作岗位的需要选择相应模块,有效地解决了计算机专业不同应用领域的特殊性问题;考试合格证书上显示考生的相关信息,用人单位能清楚了解考生掌握计算机应用的实际技术水平。


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  • 计算机等级证书和全国计算机信息高新技术证那个更有用?

    计算机等级证对于非计算机专业的学生来讲,更有用。但是计算机专业的学生,还是建议考全国计算机信息高新技术证,这个是更专业,更资格的一个证书。

    全国计算机信息高新技术考试合格证书作为反映计算机操作技能水平的基础性职业资格证书,在要求计算机操作能力并实行岗位准入控制的相应职业作为上岗证;在其他就业和职业评聘领域作为计算机相应操作能力的证明。

    全国计算机等级考试(National Computer Rank Examination,简称NCRE),是在1994年,经原国家教育委员会(现教育部)批准,由教育部考试中心主办,面向社会,用于考查应试人员计算机应用知识与能力的全国性计算机水平考试体系。它是一种重视应试人员对计算机和软件的实际掌握能力的考试。成绩合格者由教育部考试中心颁发考试合格证书。合格证书用中、英文两种文字书写,全国通用。


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  • 全国计算机信息高新技术考试采取标准参照模式,培训和考试紧密结合的方式,对考试对象没有学历和资历的要求,任何中国公民考试合格就能得到证书。


    全国OSTA计算机高新技术证入户的好处:


    1.子女可分配入读公办学校,享受公办学校的教学资源


    2.大病医保接近全报销


    3.分娩生育接近全报销


    4.子女在高考时,报考同一所大学比外省高考生分数线低50分至80分


    5.户籍毕业生享受就业补贴


    6.在买房产与汽车无需繁琐手续,省时省力


    全国OSTA计算机高新技术证入户条件:


    1. 持有国家职业三级或以上证书;


    2. 在本省缴纳36个月社保,当前是参保状态或提供在省市作劳动合同;


    3. 没有违反计划生育或已缴清计划生育罚款;


    4. 如有超生,必须要等超生的小孩年满5周岁才能办理。


    报名办法1.参加考试鉴定人员需提交本人身份证复印件2份、复印件2份、近期2寸免冠证件彩照4张。 2.申报人员需将填写好《国家职业资格申请鉴定表》。


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  • 全国计算机信息高新技术考试内容主要是计算机信息应用技术。考试采用了一种新型的国际通用的专项职业技能鉴定方式。根据计算机信息技术在不同应用领域的特征,划分模块和平台,各模块按等级、按模块分别独立进行考试。个人可根据实际需要选取考试模块,可根据职业和工作的需要选取若干相应模块进行组合而形成综合能力。

    根据计算机应用技术的发展和实际需要,考核模块将逐步扩充,考试平台和软件版本将不断更新。现计划开发企业管理(E R P )、通信管理、计算机辅助制造(C A M )及计算机辅设计模块Pro/Engineerr平台。考试的国家职业资格等级也将逐步提高。

    计算机信息高新技术考试的等级划分为五、四、三、二、一,对应职业资格的初级、中级、高级、技师和高级技师,分别称为初级操作员、操作员、高级操作员、操作师和高级操作师等。

    操作员:独立、熟练地在规定平台使用相应软件,完成“技能标准”确定的一般性日常工作,水平要求为相当于中级工人技术等级。

    高级操作员:独立、熟练地在规定平台使用相应软件,完成“技能标准”确定的比较复杂的综合性工作,水平要求为相当于高级工人技术等级。

    操作师:独立、熟练地在规定平台使用相应软件的基本功能和扩展功能,完成“技能标准”确定的比较复杂的综合性工作和简单的二次开发工作,水平要求为相当于技师等级。

    高级操作师:独立、熟练地在规定平台使用相应软件的基本功能和扩展功能,完成“技能标准”确定的比较复杂的综合性工作,使用二次开发工具进行二次开发,在更高层次上扩充原有功能,水平要求为相当于高级技师等级。


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  • 全国计算机信息高新技术证书的重要性:


    1,就业优势:众所周知,就业压力越来越大,很多人未找到工作,他们将和应届毕业生一起争取有限的工作岗位。取得职业资格证书者在就业过程中将存在比较优势。


    2,可用于评职称:全国计算机信息高新技术证书属于国家职业资格,由中华人民共和国人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心颁发,所以在日后的职业生涯中,尤其是在评职称的时候可以作为相关技能的有力证明。


    发证厅:


    由劳动和社会保障职业技能鉴定中心统一核发“计算机信息高新技术考试合格证书”。此证书作为反映计算机操作技能水平的基础性职业资格证书,在要求计算机操作能力并实行岗位准入控制的相应职业作为上岗证;在其它就业和职位评聘领域作为计算机 相应操作能力的证明。


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  • 开展考试的主要目的是为了推动高新技术在我国的迅速普及和推广应用。考试以需求为本,以应用为目的,以能力为主线,以应用设备及软件为对象,以标准作业为载体,学以致用,提高计算机信息高新技术应用者的操作水平和高新技术装备的使用效率。考试合格证书给计算机信息高新技术应用人员的上岗择业、人才交流提供一个标准化的技能水平测试和能力证明,使我国的劳动资源配置逐步适应科技进步和社会主义市场经济的需要。

    根据人力资源和社会保障部职业技能开发司、人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心劳培司字[1997]63号文件,“考试合格者由人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心统一核发计算机信息高新技术考试合格证书。该证书作为反映计算机操作技能水平的职业资格证书,在要求计算机操作能力并实行岗位准入控制的相应职业作为上岗证;在其他就业和职业评聘领域作为计算机相应操作能力的证明。通过计算机信息高新技术考试,获得操作员、高级操作员资格者,分别视同于中华人民共和国中级、高级技术等级,其使用及待遇参照相应规定执行;获得操作师、高级操作师资格者参加技师、高级技师技术职务评聘时分别作为其专业技能的依据。”
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  • 保持高新特色

    随着计算机技术快速发展和实际应用的需要,不断应用技术,更新内容,建立了动态的职业鉴定标准体系,并由专家委员会根据技术发展及时修订定和调整。

    考试题库公开

    考试的设计和组织实施坚持公开、公平、公正原则,公开考核标准、考试大纲、考试题库和评分标准;每个考生逐一随机抽题,各个考生在一场考试中题目各不相同,但具有等值性,从而保证了整个考试的公正性和权威性。

    实行随培随考

    采用随培随考的方法,不全国统一时间。为适应考生需要,考生可根据自身需要随时参加培训和考试,培训机构可根据社会需求随时组织培训。


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  • 武汉室内外拓展培训,户外拓展培训(户外体验训练)真正做到了四种类型的体验兼容,户外拓展培训(户外体验训练)本身就是一种学习,学习的体验是其中最核心的部分;由于户外拓展培训(户外体验训练)打破了在现实学习生活中的角色关系,因而给参训者提供了一种逃避的体验;体验式培训的载体是各种器械科目(教具)与游戏,这些科目本身多变而有趣,所以参训者获得了娱乐的体验;在训练过程中,由于受训学员都非常投入,一些人性中的本善和一些人所特有的高尚素质得以充分的发挥,使受训者得以欣赏到人性美这一主题,获得充分的审美体验。

  • OSTA是Occupational Skill Testing Authority的英文缩写,即职业技能鉴定中心(中国人力资源和社会保障部),OSTA是我国劳动就业和 职业资格证书 的权威机构,中心专门设置国外职业证书引进协调办公室专门负责外国先进职业证书方面的协调、管理工作。

    全国计算机信息高新技术考试采取标准参照模式,培训和考试紧密结合的方式,对考试对象没有学历和资历的要求,任何中国公民考试合格就能得到证书。

    OSTA计算机高新技术资格证的用途: 可作积分入户
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  • 开展考试的主要目的是为了推动高新技术在我国的迅速普及和推广应用。考试以需求为本,以应用为目的,以能力为主线,以应用设备及软件为对象,以标准作业为载体,学以致用,提高计算机信息高新技术应用者的操作水平和高新技术装备的使用效率。考试合格证书给计算机信息高新技术应用人员的上岗择业、人才交流提供一个标准化的技能水平测试和能力证明,使我国的劳动资源配置逐步适应科技进步和社会主义市场经济的需要。


    根据人力资源和社会保障部职业技能开发司、人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心劳培司字[1997]63号文件,“考试合格者由人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心统一核发计算机信息高新技术考试合格证书。该证书作为反映计算机操作技能水平的职业资格证书,在要求计算机操作能力并实行岗位准入控制的相应职业作为上岗证;在其他就业和职业评聘领域作为计算机相应操作能力的证明。通过计算机信息高新技术考试,获得操作员、高级操作员资格者,分别视同于中华人民共和国中级、高级技术等级,其使用及待遇参照相应规定执行;获得操作师、高级操作师资格者参加技师、高级技师技术职务评聘时分别作为其专业技能的依据。”


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  • 计算机高新技术证书


    开展考试的主要目的是为了推动高新技术在我国的迅速普及和推广应用。考试以需求为本,以应用为目的,以能力为主线,以应用设备及软件为对象,以标准作业为载体,学以致用,提高计算机信息高新技术应用者的操作水平和高新技术装备的使用效率。考试合格证书给计算机信息高新技术应用人员的上岗择业、人才交流提供一个标准化的技能水平测试和能力证明,使我国的劳动资源配置逐步适应科技进步和社会主义市场经济的需要。


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  • 【计算机高新技术考试等级划分】


    计算机信息高新技术考试的等级划分为五、四、三、二、一,对应职业资格的初级、中级、高级、技师和高级技师,分别称为初级操作员、操作员、高级操作员、操作师和高级操作师等


    1、操作员:独立、熟练地在规定平台使用相应软件,完成“技能标准”确定的一般性日常工作,水平要求为相当于中级工人技术等级。


    2、高级操作员:独立、熟练地在规定平台使用相应软件,完成“技能标准”确定的比较复杂的综合性工作,水平要求为相当于高级工人技术等级


    3、操作师:独立、熟练地在规定平台使用相应软件的基本功能和扩展功能,完成“技能标准”确定的比较复杂的综合性工作和简单的二次开发工作,水平要求为相当于技师等级。


    4、高级操作师:独立、熟练地在规定平台使用相应软件的基本功能和扩展功能,完成“技能标准”确定的比较复杂的综合性工作,使用二次开发工具进行二次开发,在更高层次上扩充原有功能,水平要求为相当于高级技师等级。


    报名时间及资料:联系在线老师{电话或者微信)----提供身份证复印件----毕业证照片----两寸蓝底证件照即可报名,随时报名,一个多月考取证书


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  • 计算机高新技术考试的16大模块:

    1、办公软件应用三级四级; 2、多媒体软件制作;3、数据库应用; 4、应用程序设计编5、计算机辅助设计;6、网页制作;7、ps图形图像处理;8、视频编辑;9、专业排版;10、IT应用;11、因特网应用;12、计算机中文速记13、微机安装与维修14、移动技术;15、局域网管理;16、游戏开发,会计软件应用等实用模块,紧跟计算机*应用技术。


    全国计算机信息高新技术考试(OSTA)是根据劳动部发[1996]19号《关于开展计算机信息高新技术培训考核工作的通知》文件,由人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心统一组织的计算机及信息技术领域新职业国家考试。

    证书名称 全国计算机信息高新技术考试合格证书(全称) OSTA计算机认证(简称)

    OSTA是我国劳动就业和职业资格证书的权威机构,通过OSTA考试就可以获得OSTA合格证书,证书在全国范围内有效。

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  • 全国计算机信息高新技术考试内容主要是计算机信息应用技术。考试采用了一种新型的国际通用的专项职业技能鉴定方式。根据计算机信息技术在不同应用领域的特征,划分模块和平台,各模块按等级、按模块分别独立进行考试。个人可根据实际需要选取考试模块,可根据职业和工作的需要选取若干相应模块进行组合而形成综合能力。

    根据计算机应用技术的发展和实际需要,考核模块将逐步扩充,考试平台和软件版本将不断更新。现计划开发企业管理(E R P )、通信管理、计算机辅助制造(C A M )及计算机辅设计模块Pro/Engineerr平台。考试的国家职业资格等级也将逐步提高。


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  • 职业资格证书是劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证,是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据,也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件,是在全国范围内通用的国家证书,而其他证书则不具备上述特点。


    全国计算机信息高新技术证书的权威性


    国家职业资格证书制度是劳动就业制度的一项重要内容,它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件,通过政府认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的鉴定,对合格者授予相应的国家职业资格证书。


    全国计算机信息高新技术BIM应用等级技能证书是由国家人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心(OSTA)颁发,“获取OSTA证书,不仅获得了与证书相应的就业岗位准入资格,还会得到社会相应岗位的权威认可。


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  • 根据劳培司字[1997]63号文件,参加培训并考试合格者由人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心统一核发“计算机信息高新技术考试合格证书”。该证书作为反映计算机操作技能水平的基础性证书,在其它就业和职业评聘领域作为计算机相应操作能力的证明。通过计算机信息高新技术考试,获得操作员、高级操作员资格者,分别视同于中华人民共和国中级、高级技术等级,其使用及待遇参照相应规定执行;获得操作师、高级操作师资格者,参加技师、高级技师技术职务评聘时分别作为其专业技能的依据。证书在国家职业资格工作网全国联网查询。可享受落户加分、入学积分等最实在的国家优惠政策!
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  • 在一般常规夏令营活动,以游和学的两大基础上,我们将军教游学四要素完美融合,在军营的特定环境中实施军事训练、励志感恩教育,
    并融入富有挑战性的军事拓展及野外生存课程。军事蜕变营突出青少年行为习惯养成教育,素质拓展训练,强化生存技能及抗挫能力,磨练意志、拓展思维、挖掘潜
    能;培养营员吃苦耐劳、坚忍不拔的优良作风。通过来到部队准军事化管理,训练、拓展、智力开发、强化纪律、励志教育课等真正让青少年感受军营,走进军营、
    体验军营生活,不断增强青少年自信、自立、自强的独立生活能力和人格品质。武汉投石黄埔军事夏令营是有良好的军事基础、有过硬的军事教官、有高校辅导老师、有专业
    的军事专家授课。让营员真正参与到活动之中。切身体会到活动所带来的乐趣。

  • 人如果不能跳进水里,永远都学不会游泳。

        您是愿意一辈子让你的孩子在岸上徘徊,还是让他早日学会本领,将来能够纵横四海、叱咤风云!

    如果您想让您孩子变成一个全新的自我;

    如果您想让您孩子更加独立自强和勇敢;

    如果您想让孩子视野更加开阔、充满能量;

    如果您想让孩子从小学会感恩、为梦想而奋斗;

        21天的特训营,投石黄埔与您一起见证他(她)从孩子到战士的蜕变。

     


  • 针对青少年精心设计的、富有军营特色的综合性体验式培训。
    课程设置以军营文化与校园文化相结合,军、教、游、学相渗透,全方面培养和训练学员的综合素质。生活习惯抓养成,拓展训练创思维,应急自救学保护,野外生存练能力,游学参观明心境,国防教育立远志。
    突出青少年素质教育原则;
    突出体验军事化教育理念;
    突出军营文化与校园文化结合的营地军训特色;
    突出以军人为榜样,作风纪律培养、意志品质磨练和行为习惯养成。

  • 企业对新进人员培训的内容主要有:

    一、介绍企业的经营历史、宗旨、规模和发展前景,激励员工积极工作,为企业的繁荣作贡献;

    二、介绍公司的规章制度和岗位职责,使员工们在工作中自觉地遵守公司的规章,一切工作按公司制定出来的规则、标准、程序、制度办理。包括:工资、奖金、津贴、保险、休假、医疗、晋升与调动、交通、事故、申诉等人事规定;福利方案、工作描述、职务说明、劳动条件、作业规范、绩效标准、工作考评机制、劳动秩序等工作要求。

    三、介绍企业内部的组织结构、权力系统,各部门之间的服务协调网络及流
    程,有关部门的处理反馈机制。使新员工明确在企业中进行信息沟通、提交建议的渠道、使新员工们了解和熟悉各个部门的职能,以便在今后工作中能准确地与各个
    有关部门进行联系,并随时能够就工作中的问题提出建议或申诉;

    四、业务培训,使新员工熟悉并掌握完成各自本职工作所需的主要技能和相关信息,从而迅速胜任工作;

    五、介绍企业的经营范围、主要产品、市场定位、目标顾客、竞争环境等等,增强新员工的市场意识;

    六、 介绍企业的安全措施,让员工了解安全工作包括哪些内容,如何做好安全工作,如何发现和处理安全工作中发生的一般问题,提高他们的安全意识;

    七、 企业的文化、价值观和目标的传达。让新员工知道企业反对什么、鼓励什么、追求什么;

    八、 介绍企业以员工行为和举止的规范。如关于职业道德、环境秩序、作息制度、开支规定、接洽和服务用语、仪表仪容、精神面貌、谈吐、着装等的要求。


  • 计算机信息高新技术考试的等级划分为五、四、三、二、一,对应职业资格的初级、中级、高级、技师和高级技师,分别称为初级操作员、操作员、高级操作员、操作师和高级操作师等。

    操作员:独立、熟练地在规定平台使用相应软件,完成“技能标准”确定的一般性日常工作,水平要求为相当于中级工人技术等级。

    高级操作员:独立、熟练地在规定平台使用相应软件,完成“技能标准”确定的比较复杂的综合性工作,水平要求为相当于高级工人技术等级。
    操作师:独立、熟练地在规定平台使用相应软件的基本功能和扩展功能,完成“技能标准”确定的比较复杂的综合性工作和简单的二次开发工作,水平要求为相当于技师等级。
    高级操作师:独立、熟练地在规定平台使用相应软件的基本功能和扩展功能,完成“技能标准”确定的比较复杂的综合性工作,使用二次开发工具进行二次开发,在更高层次上扩充原有功能,水平要求为相当于高级技师等级。
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  • 计算机高新技术证书报考,网上查询,全国通用,行业必备,权威性高,计算机高新技术为国家职业资格证书,全国通用、国网可查,随时报名,不用担心考不过,报名条件不严,可作为积分落户,职称评定的重要凭证,学生必备的计算机证书,人力资源社会保障部颁发,发证机关权威性毋庸置疑,可积极报考。
    全国计算机信息高新技术考试(OSTA)是根据劳动部发[1996]19号《关于开展计算机信息高新技术培训考核工作的通知》文件,由人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心统一组织的计算机及信息技术领域新职业国家考试。

    证书名称 全国计算机信息高新技术考试合格证书(全称) OSTA计算机认证(简称)

    OSTA是我国劳动就业和职业资格证书的权威机构,通过OSTA考试就可以获得OSTA合格证书,证书在全国范围内有效。
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  • 目前国内的各种证书五花八门,较为权威的有《计算机等级证》、《财会电算化合格证》等,各地方行政部门以及企业发放的证书更是不计其数。国家职业资格证书同这些证书的区别在于:国家职业资格证书是通过国家法律、法令和行政条规的形式,以政府的力量来推行,由政府认定和的机构来实施的,对劳动者的从业资格进行认定,在全国通用的国家证书。

    国家职业资格证书有什么用处?

    实行国家职业资格证书制度就是要对"从事技术复杂以及涉及到国家财产、人民生命财产安全和消费者利益的工种(职业)"实行准入控制。未经过职业培训或培训,未取得相应职业资格证书的人员,不得在国家规定就业准入工种(职业)范围内就业,职业介绍机构和用人单位不得介绍和招用。对违反规定的,劳动保障监察机构要依法进行行政处罚。简单的说,没有经过职业技能培训取得国家职业资格证书的求职人员,一是用人单位不得招用,二是职业介绍机构不得介绍。


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  • 全国计算机信息高新技术考试是根据劳动部发[1996]19号《关于开展计算机信息高新技术培训考核工作的通知》文件,由劳动和社会保障部职业技能鉴定中心统一组织的计算机及信息技术领域新职业国家考试。

    劳动部劳培司字[1997]63号文件明确指出,参加培训并考试合格者由劳动部职业技能鉴定中心统一核发《全国计算机信息高新技术考试合格证书》。“该证书作为反映计算机操作技能水平的基础性职业资格证书,在要求计算机操作能力并实行岗位准入控制的相应职业作为上岗证;在其它就业和职业评聘领域作为计算机相应操作能力的证明。通过计算机信息高新技术考试,获得操作员、高级操作员资格者,分别视同于中华人民共和国中级、高级技术等级,其使用及待遇参照国家相应规定执行;获得操作师、高级操作师资格者,参加技师、高级技师技术职务评聘时分别作为其专业技能的依据”。

    劳社鉴发[2004]18号文中,又进一步明确“全国计算机信息高新技术考试作为国家职业鉴定工作和职业资格证书制度的有机组成部分”。

    计算机信息高新技术考试面向各类院校学生和社会劳动者,重点测评考生掌握计算机各类实际应用技能的水平。


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  • 全国计算机高新技术考试自实施以来,培训和考试依据职业标准,采用能力本位的课程模式、模块组合的教学模式和行为引导实例教学法,因此越来越受到各级各类学校和培训机构的重视,将培训考核纳入教学计划。
    2005年全国已有30万人参加了该项考试,2005年考试规模已达60万,预计2008年考试规模可达100万。各类学校和培训机构引进了全国计算机高新技术考试不仅是引进了一种认证体系,还是引进了一种先进的课程模式和教学模式,是真正意义上的职业教育课程和职业培训模式,有利于推动教学改革,对于职业院校意义尤为重大。
    全国计算机信息高新技术考试内容主要是计算机信息应用技术。考试采用了一种新型的国际通用的专项职业技能鉴定方式。根据计算机信息技术在不同应用领域的特征,划分模块和平台,各模块按等级、按模块分别独立进行考试。个人可根据实际需要选取考试模块,可根据职业和工作的需要选取若干相应模块进行组合而形成综合能力。
    根据计算机应用技术的发展和实际需要,考核模块将逐步扩充,考试平台和软件版本将不断更新。现计划开发企业管理(E R P )、通信管理、计算机辅助制造(C A M )及计算机辅设计模块Pro/Engineerr平台。考试的国家职业资格等级也将逐步提高。
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  • 高新计算机OSTA证:全国计算机信息高新技术考试是根据劳动部发[1996]19号《关于开展计算机信息高新技术培训考核工作的通知》文件,由劳动和社会保障部职业技能鉴定中心统一组织的计算机及信息技术领域新职业国家考试。

    OSTA计算机高新技术资格证的用途: 可作落户积分、积分入学的好处:

    1、子女可分配入读公办学校,享受公办学校的教学资源;

    2、大病医保接近全报销;

    3、分娩生育接近全报销;

    4、子女在高考时,报考同一所大学比外省高考生分数线低50分至80分;

    5、户籍毕业生享受就业补贴;
     6、在买房产与汽车无需繁琐手续,省时省力;

    全国计算机信息高新技术考试是根据劳动部发[1996]19号《关于开展计算机信息高新技术培训考核工作的通知》文件,由劳动和社会保障部职业技能鉴定中心统一组织的计算机及信息技术领域新职业国家考试。
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  • 计算机信息高新技术证书哪里可以报考

    【考试方式及内容】


    1、资格考试为笔试(闭卷)和实际操作,部分专业考试还有上机实操,所有学员必须参加,每科考试时间根据等级分别计时。


    2、命题以考试大纲为蓝本,覆盖考试大纲所规定的大部分知识点,并适当突出重点内容,加大重点内容的覆盖密度。


    3、考试着重于理论与应用能力相结合,以应用性、案例性考题为主,考察应试者运用所学知识和工作经验进行分析和解决问题的能力。


    4、试题的基本类型包括:单项选择题、填空题、名词解释题、计算题、判断题、简答题、论述题和综合分析题。其中综合分析题将围绕基本概念、工具和技术方法、管理模式三方面,有侧重地进行命题。


    5、试卷的分数比例,一般为:选择题占15%;填空题占35%;简单应用占30%;综合应用占20%:分为理论知识考试和专业技能考核。理论知识考试和专业技能考核均采用百分制笔试方式,60分以上为鉴定合格成绩。同时还须进行综合评审(论文撰写及答辩)。  


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  • 夏令营(Summer Camp)是暑假期间提供予儿童及青少年的一套受监管的活动,参加者可从活动中寓学习于娱乐,具有一定的教育意义。

    不同种类的夏令营提供不同种类活动,例如有些提供户外拓展训练,以训练体能和团队精神;有些则提供语言、艺术、音乐等的训练。

    大多数的夏令营是由教育机关所赞助,然而现今越来越多私人单位去举办营队活动。

    过去营队只有开放给来自特定学校或特定地区的学生;近几年营队活动已经开放给来自不同成长背景及各地区的小孩们参与。

    另外还有专门设计给对中文与中华文化有兴趣的国外学生之营队课程。


  • 漫长的暑假,怎样度过才更有意义?有的家长说把孩子解放出来,让他们多与人交流,强过上补习班;有的家长说在应试教育的背景下,假期补课似乎更有用;有的家长则避开补习或不补习的选项,特别指出了当下孩子的精神处境问题孩子的暑假怎么过?考验的不仅是孩子更多的是家长!
         说教100次不如让孩子经历一次,给孩子一个机会,亲身经历不一样的军事夏令营,这个假期我的宝贝是个兵。

  • 保持高新特色
    随着计算机技术快速发展和实际应用的需要,不断应用技术,更新内容,建立了动态的职业鉴定标准体系,并由专家委员会根据技术发展及时修订定和调整。
    考试题库公开
    考试的设计和组织实施坚持公开、公平、公正原则,公开考核标准、考试大纲、考试题库和评分标准;每个考生逐一随机抽题,各个考生在一场考试中题目各不相同,但具有等值性,从而保证了整个考试的公正性和权威性。
    实行随培随考
    采用随培随考的方法,不全国统一时间。为适应考生需要,考生可根据自身需要随时参加培训和考试,培训机构可根据社会需求随时组织培训。
    考核应用能力
    全国计算机信息高新技术考试密切结合计算机技术迅速发展的实际情况,根据软硬件发展的特点来设计考试内容和考核标准及方法,侧重专门软件的应用,以软件为对象,以标准作业为载体,重在考核计算机软件的操作能力。
    考试以实际操作为主,考试方法是在计算机上使用相应的程序完成具体的作业任务,重在考核计算机软件的操作能力。采用模块化的培训考试设计,根据不同领域中的计算机应用情况,以职业功能分析法为依据建立若干个实用软件的独立模块,应试者可根据自己工作岗位的需要选择相应模块,有效地解决了计算机专业不同应用领域的特殊性问题;考试合格证书上显示考生的相关信息,用人单位能清楚了解考生掌握计算机应用的实际技术水平。
    重视培训和提供统一指定教材
    考试是手段,培养学员实际应用能力和提高职业素质是目的。培训是考试的源泉,考试是培训效果的检测和评价,提高培训质量是保证考试质量的根本。为保证培训质量,劳动保障职业技能鉴定中心委托北京希望电子出版社根据各模块标准编写与出版发行统一考试指定教材。出版250余种图书、光盘,已建设成教材体系,已成为国内IT认证中覆盖面最广、品种最多的教材系列,已经成为我国职业技能培训领域的知名教材品牌。
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  • 高校计算机

    全国高校计算机等级考试(College Computer Test,简称CCT)实行计算机基础知识和应用能力等级考试制度的宗旨是为了规范和加强高校计算机基础教学工作,提高非计算机专业学生的计算机应用能力。CCT考试是高等学校非计算机专业文、理科必修的实践性很强的考试。通过本考试,使学生掌握计算机的基本知识和基本操作,了解计算机技术的发展及应用,初步具备使用计算机常用工具软件的能力,为在将来的学习及实际工作中的应用打下良好基础。

    全国高校计算机等级考试(湖北考区)考试分为三个等级,由一级、二级C、二级Visual Foxpro、二级Visual Basic、二级Access、三级A、三级B考试组成。考试采用上机考试方式,试题由计算机随机从考试题库中抽取组合而成。考试内容涵盖了考试大纲所规定的知识点,试题按照一定的难易程度按比例组合。这将使考试更加公平和客观,同时也大大提高了考试的挑战性。

    全国高等学校非计算机专业计算机联合考试,经全国各省、市、自治区教委(高教厅)第八届高教处长联席会议协议,从一九九七年起举行。对考试合格者,颁发统一的全国高等学校计算机考试证书(简称CCT证书)。


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  • OSTA是Occupational Skill Testing Authority的英文缩写,即职业技能鉴定中心(中国人力资源和社会保障部),OSTA是我国劳动就业和 职业资格证书 的权威机构,中心专门设置国外职业证书引进协调办公室专门负责外国先进职业证书方面的协调、管理工作。


    全国计算机信息高新技术考试采取标准参照模式,培训和考试紧密结合的方式,对考试对象没有学历和资历的要求,任何中国公民考试合格就能得到证书。


    OSTA计算机高新技术资格证的用途: 可作积分入户


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  • 高新技术考试特色

    1.高新特色:不断应用技术,更新内容,建立了动态鉴定标准体系

    2.实行随报随考:学校或者是培训机构即根据人员实际需求来组织培训考试

    3.国家权威的技能认证:企业认可的计算机能力证明、学生必备的计算机就业证书


    报考对象

    计算机高新技术考试面向的是整个的社会各行各业各界人士、各个层次的不同人群、不同职业、不同年龄均可报名参加计算机高新技术考试


    考试内容

    考试内容主要为计算机信息应用技术。根据计算机信息技术在不同应用领域的特征,划分模块和平台,各模块按等级、按模块分别独立进行考试。侧重专门软件的应用,重在考核计算机软件的操作能力。包括:办公软件应用、数据库应用、计算机辅助设计、图形图像处理、多媒体软件制作、应用程序设计编制、网页制作、游戏开发、会计软件应用等实用模块,紧跟计算机应用技术。


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  • 全国计算机信息高新技术考试采取标准参照模式,培训和考试紧密结合的方式,对考试对象没有学历和资历的要求,任何中国公民考试合格就能得到证书。


    报名办法


    1.参加考试鉴定人员需提交本人身份证复印件2份、复印件2份、近期2寸免冠证件彩照4张。


    2.申报人员需将填写好《国家职业资格申请鉴定表》。


    查询方式:打开查询网站http://www.osta.(国家职业资格工作网)→在首页点击03全国计算机高新技术考试证书查询系统→输入姓名和身份证号点击查询即可。


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  • OSTA计算机高新技术资格证的用途: 可作积分入户


    全国OSTA计算机高新技术证入户的好处:


    1.子女可分配入读公办学校,享受公办学校的教学资源


    2.大病医保接近全报销


    3.分娩生育接近全报销


    4.子女在高考时,报考同一所大学比外省高考生分数线低50分至80分


    5.户籍毕业生享受就业补贴


    6.在买房产与汽车无需繁琐手续,省时省力


    全国OSTA计算机高新技术证入户条件:


    1. 持有国家职业三级或以上证书;


    2. 在本省缴纳36个月社保,当前是参保状态或提供在省市作劳动合同;


    3. 没有违反计划生育或已缴清计划生育罚款;


    4. 如有超生,必须要等超生的小孩年满5周岁才能办理。


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  • 全国计算机信息高新技术考试采取标准参照模式,培训和考试紧密结合的方式,对考试对象没有学历和资历的要求,任何中国公民考试合格就能得到证书。OSTA计算机高新技术资格证的用途: 可作落户加分,积分入学!

    OSTA计算机高新技术证书报名对象:计算机信息高新技术考试面向社会各界、各个层次的劳动者,不分职业、学历和年龄,均可报名参加计算机信息高新技术考试。

    发证机关:由人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心统一核发“计算机信息高新技术考试合格证书”。此证书作为反映计算机操作技能水平的基础性职业资格证书,在要求计算机操作能力并实行岗位准入控制的相应职业作为上岗证;在其它就业和职位评聘领域作为计算机 相应操作能力的证明。
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  • 军事夏令营通过全方位、立体化、直观性的夏令营交流活动,使学生更深刻的懂得人生意义、实现理想。通过思想品德和军营生活的养成教育;强调对营员进行体能和技能的训练;培养营员坚强、刚毅的军人品质和良好的团队合作意识;引导营员树立敢面对困难和战胜困难。

  • 区别

    不同于旅游:

    很多人把户外拓展训练当作是一种旅游形式,这个认识是不准确的。旅游的目的往往是放松、开拓视野、增长见识和增进感情。与之相对,户外拓展训练的目标是提升个人和团队的素质,其核心在于对参训者的提升。从手段上看,户外拓展训练通常强调远离喧嚣、投入山水,有时也会引入露营、徒步等训练手段,但这种做法的目的是为了给参训者营造一种更加投入参加培训的气氛,而不是单纯为了旅游。

    不同于体育:

    虽然户外拓展训练以户外活动为载体,但无论是训练目标,还是训练手段,都与体育存在着较大的差别。体育是以身体锻炼和竞技为核心目的的,而户外拓展训练并不强调身体能力的储备与提升。与之相反,经常会有身体条件并不好的队员成为一个团队主宰的故事发生。从训练手段而言,拓展训练通常以限时完成任务为标准,要求团队成员共同解决问题,而体育训练则主要以重复性强化训练为形式。

    不同于娱乐:

    户外拓展训练具备极大的趣味性,但仍不同于娱乐。娱乐的一个突出特征是没有明显的目的,解决的是心理上的某种满足感。而拓展训练的某些项目恰恰是以克服心理障碍,完成心理挑战为目标的。其中更多的内容会侧重于团队建设,这与娱乐的差别是非常明显的。


  • OSTA计算机高新技术资格证的用途:可作积分入户


    全程帮忙代理申报考试。3个月时间内出证。


    全国计算机信息高新技术考试采取标准参照模式,培训和考试紧密结合的方式,对考试对象没有学历和资历的要求,任何中国公民考试合格就能得到证书。


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  • 职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证,是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据,也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。职业资格证书与职业劳动活动密切相联,反映特定职业的实际工作标准和规范。

    职业资格证书是劳动就业制度的一项重要内容,也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件,通过政府认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定,对合格者授予相应的国家职业资格证书。

    2017年9月,人力资源社会保障部印发《关于公布国家职业资格目录的通知》,公布国家职业资格目录,共计140项。


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  • 1.高新特色:不断应用技术,更新内容,建立了动态鉴定标准体系
    2.实行随培随考:学校或培训机构可根据实际需求组织培训考试时间。
    3.国家权威的计算机技能认证;企业认可的计算机能力证明;学生必备的计算机就业证书。
    报名对象:考生年龄、职业、学历不限,不论在职人员、行业人员,均可根据自己学习或使用计算机的实际情况,选考相应的级别和科目。

    发证厅:由劳动和社会保障职业技能鉴定中心统一核发“计算机信息高新技术考试合格证书”。此证书作为反映计算机操作技能水平的基础性职业资格证书,在要求计算机操作能力并实行岗位准入控制的相应职业作为上岗证;在其它就业和职位评聘领域作为计算机 相应操作能力的证明。

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  • OSTA是Occupational Skill Testing Authority的英文缩写,即职业技能鉴定中心(中国人力资源和社会保障部),OSTA是我国劳动就业和职业资格证书的权威机构,中心专门设置国外职业证书引进协调办公室专门负责外国先进职业证书方面的协调、管理工作。

    等级我国职业资格证书分为五个等级:初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)和高级技师(一级)。
    1、资格考试为笔试(闭卷)和实际操作,部分专业考试还有上机实操,所有学员必须参加,每科考试时间根据等级分别计时。
    2、命题以考试大纲为蓝本,覆盖考试大纲所规定的大部分知识点,并适当突出重点内容,加大重点内容的覆盖密度。
    3、考试着重于理论与应用能力相结合,以应用性、案例性考题为主,考察应试者运用所学知识和工作经验进行分析和解决问题的能力。
    4、试题的基本类型包括:单项选择题、填空题、名词解释题、计算题、判断题、简答题、论述题和综合分析题。其中综合分析题将围绕基本概念、工具和技术方法、管理模式三方面,有侧重地进行命题。
    试卷的分数比例,一般为:选择题占15%;填空题占35%;简单应用占30%;综合应用占20%:分为理论知识考试和专业技能考核。理论知识考试和专业技能考核均采用百分制笔试方式,60分以上为鉴定合格成绩。同时还须进行综合评审(论文撰写及答辩)。

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  • 职称最初源于职务名称,在理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力以及成就的等级称号,反映专业技术人员的学术和技术水平、工作能力的工作成就。就学术而言,它具有学衔的性质;就专业技术水平而言,它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称,表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位,象征着一定的身份。在中国的现状下,职称主要代表社会地位,有高职称的人享有较高的社会经济和福利待遇,与实际技能未必有直接关联。职称通过申报、评审,由主管部门授予,一般认为决定是否授予职称是由主管部门领导决定,评审主要是形式。

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  • 保持高新特色


    随着计算机技术快速发展和实际应用的需要,不断应用技术,更新内容,建立了动态的职业鉴定标准体系,并由专家委员会根据技术发展及时修订定和调整。


    考试题库公开


    考试的设计和组织实施坚持公开、公平、公正原则,公开考核标准、考试大纲、考试题库和评分标准;每个考生逐一随机抽题,各个考生在一场考试中题目各不相同,但具有等值性,从而保证了整个考试的公正性和权威性。


    实行随培随考


    采用随培随考的方法,不全国统一时间。为适应考生需要,考生可根据自身需要随时参加培训和考试,培训机构可根据社会需求随时组织培训。


    考核应用能力


    全国计算机信息高新技术考试密切结合计算机技术迅速发展的实际情况,根据软硬件发展的特点来设计考试内容和考核标准及方法,侧重专门软件的应用,以软件为对象,以标准作业为载体,重在考核计算机软件的操作能力。


    考试以实际操作为主,考试方法是在计算机上使用相应的程序完成具体的作业任务,重在考核计算机软件的操作能力。采用模块化的培训考试设计,根据不同领域中的计算机应用情况,以职业功能分析法为依据建立若干个实用软件的独立模块,应试者可根据自己工作岗位的需要选择相应模块,有效地解决了计算机专业不同应用领域的特殊性问题;考试合格证书上显示考生的相关信息,用人单位能清楚了解考生掌握计算机应用的实际技术水平。


    重视培训和提供统一指定教材


    考试是手段,培养学员实际应用能力和提高职业素质是目的。培训是考试的源泉,考试是培训效果的检测和评价,提高培训质量是保证考试质量的根本。为保证培训质量,劳动保障职业技能鉴定中心委托北京希望电子出版社根据各模块标准编写与出版发行统一考试指定教材。出版250余种图书、光盘,已建设成教材体系,已成为国内IT认证中覆盖面最广、品种最多的教材系列,已经成为我国职业技能培训领域的知名教材品牌。


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  • 全国计算机信息高新技术考试是根据劳动部发[1996]19号《关于开展计算机信息高新技术培训考核工作的通知》文件,由劳动和社会保障部职业技能鉴定中心统一组织的计算机及信息技术领域新职业国家考试。
    劳动部劳培司字[1997]63号文件明确指出,参加培训并考试合格者由劳动部职业技能鉴定中心统一核发《全国计算机信息高新技术考试合格证书》。“该证书作为反映计算机操作技能水平的基础性职业资格证书,在要求计算机操作能力并实行岗位准入控制的相应职业作为上岗证;在其它就业和职业评聘领域作为计算机相应操作能力的证明。通过计算机信息高新技术考试,获得操作员、高级操作员资格者,分别视同于中华人民共和国中级、高级技术等级,其使用及待遇参照国家相应规定执行;获得操作师、高级操作师资格者,参加技师、高级技师技术职务评聘时分别作为其专业技能的依据”。
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  • 计算机高新技术证书


    开展考试的主要目的是为了推动高新技术在我国的迅速普及和推广应用。考试以需求为本,以应用为目的,以能力为主线,以应用设备及软件为对象,以标准作业为载体,学以致用,提高计算机信息高新技术应用者的操作水平和高新技术装备的使用效率。考试合格证书给计算机信息高新技术应用人员的上岗择业、人才交流提供一个标准化的技能水平测试和能力证明,使我国的劳动资源配置逐步适应科技进步和社会主义市场经济的需要。


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  •  1.权威IT国家考证证书

    全国计算机信息高新技术证书是国家职业资格的一部分,国家职业资格因种类繁多,所以在计算机方面独立出来做了:全国计算机信息高新技术认证体系。其中高级对应国家职业资格三级,中级对应国家职业资格四级。

    2.就业优势

    众所周知,就业压力越来越大06年毕业生450万人,07年毕业生500万人,其中保守估计有一百万人未找到工作,他们将和08年600万应届毕业生一起争取有限的工作岗位。取得职业资格证书者在就业过程中将存在比较优势。

    3.可用于评职称。

    全国计算机信息高新技术证书属于国家职业资格,和国家职业资格一样,由中华人民共和国劳动和社会保障部颁发,所以在日后的职业生涯中,尤其是在评职称的时候可以作为相关技能的有力证明。

    4.职业标准

    每一个模块都有和社会相关岗位的职业标准(此标准不断修整,具有足够的前瞻性),便于学生检查自身不足,有目的地进行调整。

    5.区域特惠政策

    该证书可享受城市落户积分待遇。

    6. 薪水待遇

    专科和本科在公司的待遇不一样,当然有无职业资格证书也同样会有差异。
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